Et godt skrevet og gjennomarbeidet søknadsbrev kan være det som får deg til å skille deg ut blant mange kandidater. Samtidig er det viktig å unngå å gjenta innholdet fra CV-en din i løpende tekst. Søknaden er din mulighet til å vise hvorfor nettopp du er riktig person for stillingen.
I dette innlegget går vi gjennom seks vanlige feil mange gjør i søknadsbrev – og hvordan du kan unngå dem.
1. Du gjentar CV-en
En av de vanligste feilene er å gjenta det som allerede står i CV-en, for eksempel hvor du har jobbet og når. Dette vet arbeidsgiver allerede.
Tips:
- Se på søknaden som et supplement til CV-en
- Forklar hva du har lært i tidligere jobber
- Beskriv ansvar og erfaring som er relevant for stillingen
- Vis hvorfor du passer til jobben
2. For mye fokus på «jeg»
Mange skriver søknaden med utgangspunkt i egne ønsker, for eksempel: “Jeg søker fordi dette virker interessant” eller “Jeg tror jeg vil trives godt”.
Det er forståelig – men arbeidsgiver er først og fremst opptatt av hva du kan bidra med.
Tips:
- Ha arbeidsgiver i fokus
- Tenk: Hva trenger de – og hvordan kan jeg bidra?
- Besvar spørsmål som:
- Hva kan jeg tilføre virksomheten?
- Hvilken relevant erfaring har jeg?
- Hvordan vil jeg utføre jobben?
3. Samme søknad til alle
Å sende samme søknad til flere arbeidsgivere er en klassisk feil. Det blir ofte tydelig at teksten ikke er tilpasset.
Tips:
- Tilpass søknaden til hver enkelt stilling
- Vis at du kjenner til virksomheten
- Nevn firmanavn og relevante detaljer
- Vis genuin interesse
4. Lite troverdig innhold
Å ramse opp personlige egenskaper uten eksempler kan svekke troverdigheten.
Eksempel:
“Jeg er positiv, strukturert og ansvarsfull.”
Dette sier lite uten konkrete bevis.
Tips:
- Gi konkrete eksempler
- Vis hva du har gjort – ikke bare hva du er
- Knytt egenskapene dine til faktiske situasjoner
5. Irrelevant innhold
Unødvendig informasjon kan ta fokus bort fra det viktigste.
Eksempler:
- Detaljer om privatliv
- Lange beskrivelser av fritidsinteresser
Tips:
- Hold fokus på jobben du søker
- Vis hvordan du fungerer i arbeidssituasjoner
- Spar personlige detaljer til intervjuet
6. Skrivefeil og slurv
Stavefeil og dårlig struktur gir et negativt inntrykk og kan få deg til å fremstå som lite nøye.
Tips:
- Les gjennom søknaden flere ganger
- Bruk stavekontroll
- Be noen andre lese korrektur
- Sørg for ryddig og lettlest oppsett